La Coctelera

Rodolfo Carpintier Santana

24 Marzo 2009

Sigojoven.com. Invitad a vuestros padres

Ya está. Acabamos de lanzar la red social de Sigojoven.com. Está enfocada a mayores de 50 años que se sientan joven y quieran seguir involucrados con sus conocimientos, ayudar a emprendedores con su experiencia y disfrutar de su tiempo libre.

Los que tenemos hijos sabemos que a éstos, el que nos metamos en sus perfiles en Tuenti o en Facebook, no les gusta nada. Pues bien, Sigojoven.com es la herramienta de comunicación que estabáis esperando, con ella os podéis comunicar con vuestros padres y éstos con sus nietos y realmente, lo que queremos es que, más allá de competir con otras redes sociales, éstas nos entiendan como una red especializada en mostrar a la gente como envejecer mejor y....seguir joven.

Así que, hacedme este favor personal, invitad a todos vuestros familiares, mayores o cercanos a los 50, para que utilicen esta herramienta para comunicarse con sus amigos y familiares más jóvenes que estén en otras redes más generalistas.

También buscamos gente activa que quiera crear sus propios grupos y utilizar Sigojoven.com para quedar con sus amigos para jugar al Golf o al padel y organizar, de vez en cuando, una partida de Bridge o una excursión a Cuenca.

La empresa, en la que DAD tiene una participación importante pero no es mayoritaria, empieza con casi medio millón de Euros entre capital y prima de emisión y con una plataforma capaz de escalar en la que quisiéramos cerrar 2.009 con 100.000 usuarios activos.

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JDavid

JDavid dijo

Sin duda que lo haré. Recuerdo cuando mi madre limpiaba con cuidado el ordenador no fuese a desconectar algún cable y ahora es una internauta más. Si duda será un nuevo reto.

24 Marzo 2009 | 04:08 PM

villauriz

villauriz dijo

Uno de las muchas sugerencias que se os podría hacer desde el aspecto constructivo es la siguiente.

Creéis que la mejor forma de implementar la búsqueda de personas es poner un cajetín de búsqueda con la palabra buscar. Creo que deberíais probar a poner un formulario con varios parámetros de búsqueda que ayuden al usuario a encontrar lo que busca, ya que sino la única forma de encontrar a alguien es saber su nombre de usuario. Cosa poco probable si es la primera vez que entra.

Si consigues crear un buen formulario con algunos aspectos genéricos como por ejemplo:

Buscas gente de:
Opciones: tu ciudad, cualquier lugar

Que le guste:
Cine, Música, Viajar

......

Se que ahora mismo vuestra base de datos no cuenta con muchos usuarios, pero es una forma de ir mostrando a futuros usuarios que existe una forma de búsqueda de amigos mas aya de un cajetin de búsqueda que no se sabe muy bien que hay que hacer con el.

Creo que al sitio le falta mucho para atraer al usuario y en aspectos de diseño no quiero entrar porque me parece que está muy pero que muy verde.
Simplemente os digo que en una pantalla de 15'' el 50% del contenido se resume en 2 fotografías de mala calidad que no aportan nada al usuario.

Creo que las prisas no son buenas y si una persona como yo puede estar más de 1 año desarrollando un sitio Web sin ver un duro, con presupuesto 0 y sin un calvo ya que aún no he terminado la universidad, no entiendo como vosotros lanzáis algo a medias.

Un saludo y espero que los comentarios se acepten como lo que son, criticas constructivas.

PD: Un apunte y una sugerencia.

Apunte: No participo de forma activa en blogs, ya que solo dedico el tiempo necesario para leer alguna que otra entrada. Pero es este caso, aprovecho para decirte que admiro mucho la forma en la que apoyas y das consejos a nuevos emprendedores. Espero conocerte algún día.
Dicho esto creo una de las cosas que he aprendido en tu blog es la necesidad de reflejar en tu plan de negocio el dinero que tienes pensado destinar a la captación de usuarios y el coste medio de cada un de ellos. Sin embargo creo que es muy importante dedicar tiempo, esfuerzo y dinero en un buen desarrollo y no hacer las cosas rápido y mal dejándonos luego un pastizal en captar usuarios que encuentran nuestro sitio como uno más de la red.

Algo que me sorprende de las “grandes empresas” es que se pegan porque sus proyectos salgan en blogs del corte de loogic, CB, o este mismo, cosa que no entiendo. Al final todos os conocéis y os dais publicidad los unos a los otros. Conclusión: Solo recibís palmaditas en la espalda entre vosotros sin aportar criticas constructivas con lo que el feedback tiende a 0.

Un saludo cordial.

26 Marzo 2009 | 10:18 AM

Jesús Miguel Gutiérrez-Barquín

Jesús Miguel Gutiérrez-Barquín dijo

Hola villaruz, muchas gracias por tus comentarios. Acojo todas las sugerencias que nos mandas y te invito a que sigas compartiendo tu punto de vista porque siempre puede aportar ideas que nos ayuden.

Con respecto al buscador, tienes toda la razón. No es suficiente con tener un buscador tan “general” que puede que la gente no use en la home. Si detectamos (mediante su falta de uso) que no sirve para su cometido, lo sustituiremos por otro elemento que mejore la experiencia de usuario. De todas formas, tenemos un buscador avanzado que permite segmentar las búsquedas de la forma que detallas en tu comentario, pero tienes que ser usuario registrado para acceder.

Voy a intentar resumirte brevemente lo que intentamos hacer con el producto: Ten en cuenta que no todos los usuarios perciben lo mismo en cuanto al diseño ya que los gustos y preferencias de diseño son muy subjetivos y varían mucho en función de la edad del target. Mi opinión sincera es que no hay nadie mejor que el usuario para personalizar SU producto. Por tanto, el objetivo es que sean los propios usuarios los que “soliciten” las modificaciones. Para ello, vamos a fomentar la interacción con los usuarios mediante unas ligeras modificaciones en la home que estarán visibles en las próximas semanas.

Aportaciones como la tuya son las que nos irán ayudando a construir un producto cada vez mejor.

26 Marzo 2009 | 07:42 PM

sk8

sk8 dijo

Me alegra que aceptes tan bien las sugerencias y os deseo toda la suerte del mundo con el proyecto. Por cierto, solo por curiosidad cuantas personas están detrás del proyecto y que funciones desempeñan.

Te comento esto porque muchas startups omiten estos datos y creo que son fundamentales para que posibles inversores, partners y demás se hagan una idea de la posible proyección del proyecto en un futuro inmediato.

Creo que no es lo mismo tener un startup con 3 ingenieros, un comercial y uno de marketing que 3 comerciales y un ingeniero.

Me explico mejor:

Supongamos que una persona desarrolla un proyecto solo. ¿Porque no decirlo?

Para mi es mejor decirlo y no jugar al engaño para que parezca que hay una empresa detrás del proyecto. Es evidente que si existen inversores pensado aportar dinero, tendrán una gran impresión sabiendo que si tu solo has podido hacer todo eso cuanto no podrás hacer con un grupo de personas trabajando en el mismo.

Por otro lado supongamos que tu empresa cuenta con un fantástico equipo de ingenieros, tal vez si lo haces saber se abran proyectos paralelos aprovechando vuestra tecnología propia.

Todo esto son divagaciones sin el más absoluto conocimiento ya que todavía no llego ni a novato. Pero puedo escudarme en la típica frase: “cuando los arboles no te dejan ver el bosque.”

Un saludo cordial y mucha suerte ;)

27 Marzo 2009 | 08:44 PM

villauriz

villauriz dijo

He escrito el comentario anterior con nombre sk8, lo sinto soy el mismo.

27 Marzo 2009 | 08:48 PM

Jesús Miguel Gutiérrez-Barquín

Jesús Miguel Gutiérrez-Barquín dijo

Como bien dices, mediante el número de personas involucradas en el proyecto puedes hacer una estimación del impacto que se podría esperar del mismo. Para mi sin embargo, conocer el grado de implicación, de compromiso, de ganas de triunfar de los integrantes del equipo, es incluso más importante que el número absoluto de personas.

Afortunadamente, puedo presumir de tener un equipo plenamente comprometido y muy ilusionado con el proyecto, lo cual no garantiza el éxito pero si es una condición imprescindible para que este se produzca.

Contestando a tu pregunta, actualmente el equipo de SigoJoven se compone del director comercial, un responsable de contenidos, una persona en marketing, un equipo técnico formado por 3 personas y del CEO que soy yo.

28 Marzo 2009 | 05:20 PM

villauriz

villauriz dijo

"Para mi sin embargo, conocer el grado de implicación, de compromiso, de ganas de triunfar de los integrantes del equipo, es incluso más importante que el número absoluto de personas".

No podría estar más de acuerdo con esta idea. Espero que os vaya todo muy bien y que disfrutéis lo máximo posible haciendo lo que os gusta.

Ha sido un placer charlar contigo, sobre todo en estos días que abundan los grandes egos entre algunos emprendedores, se agradece encontrar a alguien con los pies en el suelo dispuesto a escuchar las sugerencias de una persona “anónima”.

Suerte ;)

29 Marzo 2009 | 01:32 PM

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Rodolfo Carpintier Santana

Madrid, España
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Escribo sobre lo que me llama la atención, sobre lo que me gusta y, en general, sobre negocios de Internet.

Soy Presidente de DAD - Digital Assets Deployment, (http://www.dad.es) la incubadora de Internet







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